Företaget satsar på anställda

Inom den ramen får den anställde själv välja vad han eller hon vill göra.De anställda får en personlig Internetsida där de kan leta efter och boka passande friskvårdsaktiviteter, läsa hälsoartiklar, delta i tävlingar, ta del av förmånliga erbjudanden, ställa frågor till en expertpanel, och föra träningsdagbok. Hela 4.686 personer på Vattenfall (51 %) använde sitt friskvårdsbidrag 2007, vilket gjorde att företaget nådde över det mål som Vattenfall satt vad gäller utnyttjande av friskvårdsbidraget (50 %)."Det är glädjande att våra medarbetare har utnyttjat friskvårdsbidraget, som är tänkt att främja hälsan och välbefinnandet. Många har använt sina pengar till träningskort och massage men även till dans, kostrådgivning och fotvård, konstaterar företaget på sitt intranät.Flera olika grenar
Inom Vattenfall finns också en idrottsförening, Vattenfall IF, som sysslar med olika saker. De arrangerar olika tävlingar, men har också en hel del aktiviteter för trivsel, motion, och även en konstförening. Föreningen arrangerar även fritidsledarutbildningar. Alla medlemmar som är med i någon idrottstävling får anmälningsavgiften betald av VIF Luleå, och ett antal Vattenfallsmästerskap, VM, anordnas vartannat år i olika grenar.Sommartid handlar det om fotboll, boule, tennis, cykel, löpning och orientering. Vintertid om längdåkning, alpint och skidskytte, och när det gäller inomhussporter simning, badminton, bordtennis , rinkbandy och bowling.Noterbart: Senaste VM:et i länet var Skid-VM i Älvsbyn med runt 150 deltagare från hela Sverige och Danmark

Företaget satsar på anställda

Företaget Vattenfall har en vision om att ha Sveriges friskaste medarbetare. En del i den visionen är att varje anställd inom Vattenfall i Sverige får en viss summa pengar att disponera för olika friskvårdsaktiviteter.