Anställda känner liten uppskattning

Mindre än var tionde anställd i äldreomsorgen känner sig uppskattad av politikerna.
Politikerna, däremot, känner sig uppskattade av personalen. 

STOCKHOLM2005-09-01 10:43
/ TT
En ännu opublicerad rapport från institutionen för socialt arbete vid Stockholms universitet visar att gapet mellan politiker och de anställda inom äldreomsorgen är stort, skriver tidningen Dagens Samhälle.<BR>Förtroendet och samsynen mellan höga tjänstemän i äldreomsorgen och politikerna är stort. Längre ner i hierarkin ger anställda och politiker olika bilder av verksamheten. Medan drygt hälften av politikerna tycker att kommunen satsar tillräckliga resurser på äldreomsorgen är det bara fem procent av undersköterskorna och vårdbiträdena som håller med. Nästan alla tjänstemän på centrala poster och 80 procent av politikerna tycker att resurserna i äldreomsorgen går till dem som bäst behöver hjälp. Det tycker bara hälften av vårdpersonalen.<BR>Två tredjedelar av personalen tycker att äldreomsorgen fungerar väl, mot 90 procent av politiker och höga tjänstemän.<BR>Att så få anställda känner sig uppskattade av sina arbetsgivare politikerna medan mer än 70 procent av politikerna känner uppskattning är en signal om maktens nonchalans, eller möjligen omedvetenhet om de problem som finns, säger professor Rolf Å Gustafsson som är en av forskarna bakom rapporten, till tidningen.
Så jobbar vi med nyheter  Läs mer här!
Läs mer om
Stockholm