Anledningen till nedskärningen på personalsidan är färre asylsökande, färre boenden och ett minskat mottagningssystem. I hela landet ska 180 boenden läggas ner under våren, 34 av dem ligger i region nord. I dag arbetar 830 personer i region nord som innefattar Migrationsverkets verksamhet i Norrbotten-, Västerbotten-, Jämtland- och Västernorrlands län. I Norrbottens län arbetar 110 årsarbetare inom Migrationsverkets mottagningsverksamhet.
– Första steget är att identifiera verksamhetsförändringen på regionnivå. Alla enskilda enheter ska göra riskbedömningar för att se hur det här påverkar dem. Sedan, när vi har gjort det, kommer vi till en situation där vi kommer vi tvungna att säga upp människor, men vi vill att den siffran ska vara så lång som möjligt. Då börjar nästa fas, att titta på andra lösningar för de personerna, säger Håkan Hansi.
Årsarbetare innebär antal anställda som arbetsgivaren skulle haft om sysselsättningsgraden för månadsavlönade och arbetade timmar för timavlönade summerades till
heltidsanställningar.
– Jag vill vara tydlig med att 100 årsarbetare inte behöver innebära att lika många medarbetare riskerar att bli uppsagda, säger Håkan Hansi.