Bröderna är uppvuxna på bostadsområdet Bergnäset i Luleå och fick tidigt företagandet i blodet.
Farfar hette Ragnar och drev ett byggföretag på Trundön. Pappa Glenn tog sig fram i samma bransch.
– Man kan säga att vi har fostrats in i rollen som egenföretagare och fick tidigt hjälpa till i företagen under våra skollov, minns Richard, 31.
Storebror Johan, 37, startade 2006 företaget som i dag kallas Arvidssons Takstolar AB. Det är beläget i Örarna med 16 anställda och en omsättning på över 31 miljoner kronor.
Den ursprungliga affärsidén var byggentreprenader, men redan från starten började en ny idé slå rot.
– Det var egentligen farsan som kom på det. I början var det tänkt att tillverkningen av takstolar skulle bli en komplettering till det övriga företaget, minns Johan.
I dag tillverkar företaget cirka 40 000 takstolar om året och rankas som Sveriges tredje största tillverkare.
Starten blev allt annat än lätt. Under finanskrisen 2008 fanns det inget överflöd av jobb på marknaden.
Trots det valde bröderna Arvidsson att satsa och investera i en ny fabriksutrustning som köptes från ett danskt konkursbo.
– Det var ett par jobbiga år i början. Man funderade mer än en gång varför man egentligen höll på. Utan brorsan hade det nog aldrig gått, säger Richard.
– Jag får ibland frågan om jag skulle vara beredd göra om den här resan. Mitt svar är att om jag hade den vetskap som jag har i dag – då tror jag inte det, inflikar Johan.
I dag står företaget på fast mark. Bröderna Arvidsson styr fortfarande verksamheten, men rollerna är tydligt uppdelade.
Storebror Johan är den givne entreprenören och verkställande direktör, medan lillebror Richard arbetar som konstruktör/säljare.
Det finns också en tredje bror i verksamheten. Robert är äldst i syskonskaran. Han anställdes 2015 och har sin roll ute i produktionen.
Expansionen har gått fort. 2014 flyttade företaget till nya lokaler i BAC:s nedlagda sågverk i Örarna. Under ett enda år tredubblades omsättningen.
I dag har Arvidssons Takstolar cirka 5,6 procent av marknaden.
– Det har varit jobbiga, men roliga år. Vi har inga planer på att fortsätta att växa så här fort utan vill hellre landa i vår nya organisation. Vi ska försöka trimma verksamheten ytterligare och kanske, kanske någon gång i framtiden träffa en 40-timmarsvecka, förklarar Richard Arvidsson.
– Jag tror att du aldrig kommer nå dit, inflikar storebror.