Splittring bland facken

Han påminner sig att det var länge sedan tjänstemännen och dåvarande Metall senast körde separata överenskommelser. Enighet ger styrka.- Jag tycker också det var synd. Men nu blev det ju ett avtal och det blir en vinst för våra medlemmar, säger Sonja Johansson, länsordförande i Unionen, liksom Tomas Karlsson anställd vid SSAB.På den arbetsplatsen har dock inte Unionen något nytt avtal ännu eftersom SSAB hör till området Stål och Metall och uppgörelsen som träffades natten mot lördagen gäller mot Teknikarbetsgivarna samt Industri- och kemigruppen.Så sent som fredag eftermiddag redogjorde Unionen i Norrbotten för läget, med sikte på att avtalet kunde dröja. Tolv timmar senare var det klart.- Vi hade ingen aning då, på fredagen, säger Sonja Johanson.Harry Rantakyrö, gruvfacket inom IF Metall är besviken.- IF Metall kan inte godta det avtal de skrivit under, säger han.Bemanningsfrågan oklar
Tomas Karlsson pekar på skillnader mellan IF Metall och Unionen där det nu spruckit:Tiden: IF Metall vill ha ettårsavtal. Unionens avtal gäller 18 månader.Bemanningsfrågan: Finns personer med förtursrätt ska de anställas istället för att bemanningsföretag tas in. Heligt för IF Metall. Unionen gjorde upp om att en arbetsgrupp ska titta på saken.- IF Metall var den som drev bemanningsfrågan hårdast. Men frågan är viktig, säger Sonja Johansson.Lönerna: Visserligen blev det omtalade 2,6 procent i lyft för Unionen, fast avtalet är låst över lång tid och det mesta faller in på slutet, påtalar IF Metall.För IF Metall och rader av andra fackförbund väntar hektiska dagar innan gamla avtalet löper ut, 31 mars. Konflikt kan inte uteslutas och enstaka varsel har lagts.

Splittring bland facken

I all hast gjorde tjänstemännen upp om nytt avtal medan IF Metall står utan. - Väldigt olyckligt, vi borde hålla ihop, säger Tomas Karlsson, IF Metall vid SSAB.