Läkare utan tjänster

Hertsö vårdcentral har haft problem med läkarbemanningen under många år. Under en tid hade man inte ens en fast läkare. Det ändrades för några år sedan. Nu arbetar den fast anställde läkaren tillsammans med inhyrda läkare. Under förra året var det 28 olika läkare som arbetade på vårdcentralen. Verksamhetschefen Margareta Stjerna säger att situationen varit riktigt dålig men att den förbättrades under förra hösten. Då fick man en långtidsvikarie. Plus ett par läkare som återkommer med jämna mellanrum och arbetar två veckor i sträck. - Vi har en bra organisation, duktig och trevlig personal. Det ryktet har spritts bland hyrläkare. Men det är svårt att få dem att ta fast anställning - speciellt som de flesta har familj söderut. Hårda krav
Hon säger att vårdcentralen annonserat efter läkare. Men de enda sökanden man fått har varit nyutexaminerade läkare eller utländska läkare med kort yrkeserfarenhet. - Vi har hårda krav på de läkare som vi anlitar: de ska vara utbildade allmänläkare och helst ha arbetat i Norrbotten och vara erfarna eftersom vi inte har resurser att handleda någon. De läkare som vi anställer ska kunna jobba fullt ut på en gång och tala bra svenska. Vårdcentralen har försökt locka läkare med olika medel, dit hör erbjudanden om lite friare arbetstider. Men hittills har ingenting hjälpt. Viktiga regler
Margareta Stjerna säger att bristen på fast anställda läkare kräver en extra bra organisation för att man inte ska riskera patientsäkerheten. Där ingår regler för den information som skrivs in i journaler - läkarna ska kontrollera att den skrivna texten stämmer överens med vad hon/han läst in. En annan åtgärd är att vårdcentralen delats in i fyra lag som har ansvar för varsitt geografiskt område. Läkartjänsterna är kopplade till vart och ett av dessa områden med ansvar för de patienter som bor där. - Eftersom våra stafettläkare återvänder regelbundet till oss har de tilldelats var sitt område. Det gör att chanserna ökar för att patienter får träffa samma läkare vid återbesök. Svårare efter årsskiftet
Stjerna säger att hon inte gett upp kampen att få full läkarbemanning. Samtidigt talar hon om svårigheterna att rekrytera till en vårdcentral där det bara finns en fast anställd läkare. Situationen blir än mer komplicerad vid årsskiftet då det fria vårdvalet införs. Men det är ingenting som oroar henne. - Erfarenheter bland annat från Halland visa att bara fem till tio procent av patienterna listar sig på andra vårdcentraler. Så jag tror vi får behålla de flesta patienter, säger Margareta Stjerna.

Läkare utan tjänster

En fast anställd läkare. Det är situationen på Hertsö vårdcentral. Där fylls tre vakanta tjänster med hjälp av stafettläkare. Förra året hade man 28 stycken.