"Int? är det nå?n skillnad med Linda"
Hon är en katt bland hermelinerna. Bland alla byggjobbare som rör sig i området kring kulturhuset är hon den enda kvinnan som syns till. Linda Mårthensson heter hon och hon är Skanskas enda kvinnliga produktionschef i Norrland.
En av få i landet
Som en katt bland hermelinerna står produktionschefen Linda Mårthensson och diskuterar med en av gjutarna. Hon är Skanskas enda kvinnliga produktionschef i Norrland och en av de få som finns i landet.
- Int´ är det nån skillnad att jobba med Linda än med de andra, säger Göte Wikström, byggnadsträarbetare i Linda Mårtenssons arbetslag.
Tillsammans med några kolleger står han utanför en byggbarack och njuter i solen med en kaffemugg i handen.
"Gubbar"
Inifrån fikarummet hörs glada skratt. Linda Mårtensson och de andra har tagit en kort paus i arbetet för ett eftermiddags-fika. Hon berättar att det är fyra eller fem "gubbar" som brukar jobba med henne, lite beroende på vilka arbetsuppgifterna är för tillfället.
- Jag trivs jättebra, säger hon på rullande skånska.
- Både med jobbet och friluftslivet här uppe, säger hon.
- Och så blev jag ju kär, tillägger hon.
Kärleken visar sig vara en Rutviksgrabb och det bidrog väl till att hon blev kvar här efter avslutade studier till väg- och vatten-ingenjör på universitetet. Sitt yrkesval har hon aldrig ångrat. Att hon trivs så bra beror mycket på den goda sammanhållningen bland arbetskamraterna.
- Jag gillar gemenskapen i teamet. Alla behövs lika mycket för att ro ett projekt i land. Som arbetsledare och chef har jag ett totalansvar, säger hon.
Mycket ska klaffa
Förutom själva produktionen med tidplaner och ekonomiska ramar som ska hållas, är det också mycket annat som ska klaffa, som arbetsmiljökrav och kvalitetskrav. Och visst är det lite tufft. Inte att vara tjej kanske, men att alltid behöva planera noggrant, att ligga steget före.
Inför varje veckomöte gör Linda Mårthensson en grov plan över kommande veckas jobb. Sedan diskuterar hon sitt förslag med laget.
- Det är viktigt att utbyta erfarenheter och ta till vara allas kunskaper, tycker hon.
De andra tar över
Hon tror att arbetssättet gör att alla känner sig mer engagerade. Den lilla dottern på två år gör att hon åker hem lite tidigare på eftermiddagen och då tar de andra i laget över ansvaret. Innan dess går de tillsammans igenom vad som behöver fixas.
- Det fungerar bra att jobba 80 procent även i den här branschen, tycker hon.
Och Linda Mårthensson känner sig inte alls som en katt bland hermelinerna. Hon tycker inte att det är något speciellt med att vara enda kvinnan bland män och dessutom chef, man är en i mängden oavsett kön och ålder. Män är enkla att jobba med, tycker hon. Det är raka puckar.
- När grabbarna står och spanar in brudar på rasten står jag bredvik och kollar in killar, säger hon och skrattar.
Hon beskriver sig som en målmedveten tjej som vet vad hon vill. Att flytta 160 mil hemifrån var inget som helst problem.
- Jag brukar tänker att "allt löser sig", säger hon
Innan hon återgår till gjutningen nere vid vattnet kastar hon en blick mot kulturhuset som står som en gigantisk koloss bland de andra husen.
- Jag brinner för mitt jobb. Jag gillar att få vara med och skapa saker. Vårt projekt är en liten del av det jättestora kulturhusprojektet.
Så jobbar vi med nyheter