Ikea har börjat ragga

Hon och Hans Mattsson, ansvarig för innehållet i nya varuhus, besökte i går länsarbetsnämndens kontor i Luleå för överläggningar med styrelsen där.  ? Vi var inbjudna och pratade om vad vi håller på med och hur vi ser på samarbetet med länsarbetsnämnden. Vi pratade inte bidrag utan vilka utbildningar vi ser framöver, sade Hans Mattsson. Långväga gäster Ikea räknar med en miljon besökare årligen till Haparanda, ungefär hälften från Sverige och hälften från finska sidan. I vissa fall kommer resande långväga ifrån. Då behöver näringarna på resandestråken vara förberedda, menar Hans Mattsson. Han åsyftar vägrestauranger, caféer och andra möjliga serviceställen på Norge?Kiruna?Haparanda och Norrlandskusten?Haparanda.  ? Bemöts du väl kommer du igen nästa gång, resonerar han. Man ska inte underskatta den omsättning i pengar den här resandeströmmen ger, påpekade han. Boendekapaciteten i Haparanda är för liten för att klara Ikea-besökarna. Det har påtalats under processen och någonstans där har ni den flera månader gamla diskussionen om förestående hotellbygge i staden. Folk med kunskap om detaljhandel och gärna med erfarenhet från arbete med heminredning är vad Ikea söker. Intresset för jobb i Haparanda har redan visat sig stort, som Kuriren rapporterat, och Haparanda är inte unikt i det fallet, vittnade Hans Matsson om.  ? Till Göteborg sökte 8.500 de 300 platserna, upplyste han. Även intresset för jobb i varuhuset i Kalmar, som hinner öppna före varuhuset i Haparanda, är stort. Varuhuset i Haparanda beräknas öppna innan jul 2006. Rekryterings-gången är att den ännu ej utsedda varuhuschefen ska vara i arbete senast i december i år och ägna tiden inte minst åt att anställa underställda. Ikea-varuhuset ska ha 100 årsanställda. Det innebär maximalt 150 människor på heltid eller deltid, uppger Susanne Jensert och Hans Matsson. Rekryteringen ska vara klar till sommaren och därefter följer utbildning, anpassat efter behov och tidigare erfarenhet.  ? Vi behöver människor som delar Ikeas värderingar, betonade Susanne Jensert. Omtalat är Ikeas krav på kostnadsmed-vetenhet, att det du gör inte blir för dyrt. Susanne Jensert och Hans Mattsson bodde under besöket i Luleå på ett av Choice två hotell i staden, det billigare av dem. Att kunna såväl svenska som finska räknas som fördel i Hapa-randa. Några bör också kunna ryska, och norrmännen räknar Ikea med att kunna ta emot utan särskilda språkkrav. Berömde bemötande  ? Vi räknade inte med Ryssland och Norge inför etableringen, det kundunderlag som fanns utan de länderna räckte. Däremot lär det komma människor från de här länderna, och då som bonus, sade Hans Mattsson. Duon öste beröm över be-mötandet från Haparanda kommun och arbetsförmedlingen i Haparanda. Någon egentlig skillnad mot den parallella processen i Kalmar finns inte. Närmast skulle duon till Sundsvall, där gamla varuhuset ersätts av ett nytt och större.

Ikea har börjat ragga

I går kom Ikea till Luleå.Fast bara för att prata Haparanda. Varuhuschefen där ska vara på plats senast i december och övriga maximalt 150 anställda under februari?juli.? Svenska är ett måste, det är en fördel om du är tvåspråkig, sade personalansvariga Susanne Jensert.

I går kom Ikea till Luleå.
Fast bara för att prata Haparanda. Varuhuschefen där ska vara på plats senast i december och övriga maximalt 150 anställda under februari?juli.
? Svenska är ett måste, det är en fördel om du är tvåspråkig, sade personalansvariga Susanne Jensert.