Ericsson nyanställer 20

Det går bra för Ericsson-koncernen i Luleå. Sedan årsskiftet har man anställt 20 civilingenjörer. På tisdag kommer fem av dem till Luleå för att börja arbeta.
- Det är vår forskningsenhet som växer och troligen kommer vi göra ännu fler nyanställningar, säger Tor Minde som är platschef.

LULEÅ2007-04-05 06:00
IT-branschen växer i Luleå och företagen ropar efter personal. Det gäller bland annat för Ericssons enhet i Luleå. Sedan årsskiftet har företaget nyanställt 20 personer. Det betyder att man kommer att ha 100 anställda när de senast anställda kommer till stan i nästa vecka.
Nyanställningarna är en del i Ericssons satsning på ökad forskning runt om i världen. I Luleå har man koncentrerat sig på att ta fram en teknik som gör att man kan flytta stora mängder data mellan mobiler, bland annat bilder och dokument.
- Antalet radiofrekvenser är begränsat så därför gäller det att hitta metoder att höja kapaciteten, säger Tor Minde.

Ökad kapacitet
En metod är att para ihop traditionell radioteknik med internet. Tanken är att låta stora datamängder transporteras via internet för att till slut skickas till mobiler via radiomaster. På det sättet ökar man både överföringshastighet och kapacitet.
Det är utvecklingen av denna teknik som utvecklas i Luleå.
- De snabbaste system är nu uppe i 100 megabit och utvecklingen fortsätter, säger Tor Minde.

Nya tjänster
Samtidigt talar han om andra forskningsprojekt som bedrivs vid Ericssons enhet i Luleå. Det handlar bland annat om att ta fram nya tjänster för mobiler.
I Ericssons strategi ingår att bara anställa nyutexaminerade civilingenjörer.
- Vi ska skapa det framtida Ericsson och därför satsar vi våra resurser på nyutbildade. De flesta vi anställer är toppstudenter som utbildat sig i Luleå och Umeå.
Tor Minde säger att företaget också söker IT-personal runt om i världen. Det har lett till att man har personal som kommer från många länder. På tisdag kommer ytterligare en, en kines.
- Vi lyckades rekrytera henne eftersom hon är intresserad av att jobba för Ericsson och med den forskning som vi bedriver här.
Ericsson-koncernen lyckas rekrytera IT-personal trots att det är brist på dem i hela världen. Hur lyckas ni med det och dessutom få dem att flytta till Luleå?
- Vi bjuder hit dem och visar upp det vi arbetar med. Det är så lockande för många att de tar jobb hos oss. Och för dem som gillar skidåkning är Luleå också ett plus, säger Minde.
Så jobbar vi med nyheter  Läs mer här!