Samtidigt har 40-talisterna börjat gå i pension och måste ersättas.Annika Elias är förbundsordförande på Ledarna och vill se en föryngring av chefskåren. Problemet för chefer under 35 år i dag är att de tycker sig sakna handlingsfrihet och befogenheter som behövs för att utveckla verksamheten. Barometern visar att en av fyra unga chefer saknar befogenheter. Missnöjet är störst bland unga kvinnliga chefer. Tre av fyra i den gruppen anser sig sakna befogenheter för att kunna göra sitt jobb.Bland de yngre cheferna råder också osäkerhet om de underställda verkligen vet om att de är chefen, trots att de har personalansvar. De har ingen tydlig chefstitel. Bland de yngre är tio procent osäkra på den punkten, bland äldre chefer är bara fyra procent osäkra.- Utvecklingen bland chefer i dag är oroväckande, speciellt som Sverige behöver rekrytera 250.000 nya chefer de närmaste tio åren för att ersätta 40-talisterna, säger Annika Elias.
