Biltester omsätter 800 miljoner
Biltesterna i Norrbotten är en guldgruva. Men bara halva året. Därför går nu Luleå tekniska universitet in med spetskompetens för att stärka branschen.
Foto: Roland S Lundström
Tanken är enkel: genom att få in högutbildad personal i biltest-
företagen kan man erbjuda biltillverkarna mycket mer än en plogad bana att testa bilar på.Exakt vad man kan erbjuda biltillverkarna vet man ännu inte.- Det måste företagen avgöra tillsammans med sina kunder, men idén är att företagen ska bli mer aktiva i den direkta utvecklingen av de produkter som testas, säger Håkan Sundkvist, projektledare på Luleå tekniska universitet.Win-win
Lars Holmgren tror att det är en win-win situation.- För biltilverkarna vore det otroligt mycket billigare om de kunde göra ändringarna i det som ska testas direkt på plats. Men då krävs att vi kan erbjuda personal med den enormt höga kompetens som krävs.Därför behövs universitetet. Universitetet har en relativt ny treårig utbildning i bilsystemteknik och behöver slussa in sina studenter i arbetslivet.- Vi söker upp den kompetenta personalen och betalar också 60 procent av lönen, säger Håkan Sundqvist.Vad tjänar då universitetet på det här?- Dels kan vi hjälpa en så viktig näringsgren i Norrbotten som biltestverksamheten, dels har vi möjlighet att erbjuda våra studenter en intressant karriär i länet. För oss är det jätteviktigt att inte våra studenter försvinner när de studerat färdigt, säger Pia Sandvik Wiklund, rektor på Luleå tekniska universitet.Fem platser
Trainee-projektet "Spetskompetens för testnäringen" omfattar tre år, fem traineeplatser och har en sammanlagd budget på 7,5 miljoner kronor. Projektet är ett samarbete mellan Luleå tekniska universitet och Länsstyrelsen i Norrbotten, Sparbanken Nord, Sparbanksstiftelsen i Norrbotten, Längmanska företagarfonden och företagen inom testnäringen.
Så jobbar vi med nyheter Läs mer här!