Aurorum växer så det knakar

Susanne Jangdal är VD för Aurorum Science Park, en företagsby som i första hand tillhandahåller lokaler och bra tillväxtmiljö för så kallade kunskapsföretag som är avknoppningar från Luleå tekniska universitet. Aurorum ägs av Luleå kommun.
På senare tid har expansionsutrymmet på Aurorum krympt till ett minimum. I dag är i princip samtliga lokaler upptagna.
- Många företag står i kö för att få komma in när kommunens tekniska förvaltning lämnar sina lokaler till sommaren, berättar Jangdal.

Trångt i byn
I dag är det mycket trångt hos flera av de mer än 100 företag som finns i byn, så trångt att det sitter flera personer i rum som är avsedda för en.
- Många sitter staplade på varandra, menar Jangdal.
När tekniska förvaltningen flyttar till sina nya lokaler i SVT:s
gamla lättar trycket något men Aurorums kostym är i dag alldeles för liten för att möta de behov som finns.
- Styrelsen måste fatta beslut om en utbyggnad så snart som möjligt och just nu håller vi håller faktiskt på med ett förberedande arbete där vi går igenom hur vi vill att området ska bebyggas och planeras längre fram, hur husen ska placeras i förhållande till varandra och hur vägarna ska dras, berättar Jangdal.

Ny väg gynnar verksamheten
Den nya vägen mellan Porsön och Notviken som börjat byggas nyligen gynnar verksamheten i Aurorum eftersom den ger möjlighet för en ny huvudinfart som ökar områdets tillgänglighet. Vägen kommer att ansluta de centrala delarna av Aurorumområdet mot söder.
Företagen på Aurorumområdet är huvudsakligen små, cirka 70 procent har färre än fem anställda men andelen minskar.
- Företagen växer till sig och blir större och större och det är de unga entreprenörerna som växer snabbast. Det är också de som har störst andel internationella affärer.
Det är lite si och så med könsfördelning på Aurorum. Killarna dominerar stort, både som företagare och anställda.
- Det finns bara en kvinnlig VD på området men det börjar kommer fler tjejer på teknikområdet, säger Jangdal.

För få utbildas
Ett av Aurorums många framgångsrika företag är teknikkonsulten Neava som växt från fyra personer 2004 till dagens 30 anställda.
- Efterfrågan på våra specialkunskaper ökar och vi tar nya marknadsandelar. Vi kommer att behöva anställa ytterligare tio personer under 2007 för att möta de behov som finns, säger Daniel Jannok, marknadschef på Neava.
Problemet för Neava och andra företag i samma sektor är att det utbildas för få civilingenjörer med den kompetens som behövs. Dagens ungdomar väljer andra utbildningsvägar än data och IT i tron att det inte finns några jobb i branschen efter IT-kraschen.
- Vi hoppas mycket på att samverkan med Aurorum och Luleå tekniska universitet ska kunna bidra till att vi kan få fram mer kompetens här i norra Sverige. Om vi kan få ungdomar att bli mer intresserade av det här området kan vi i Norrbotten vara fortsatt framgångsrika, säger Jannok.