I en artikel som publicerats i Dagens Arbete träder några av de före detta gruvarbetarna fram och berättar sin version av vad som egentligen hände och vad det var som ledde fram till att 20 personer tvingades lämna LKAB.
Kuriren har varit i kontakt med Andreas Brindedahl, den ende som träder fram med namn och bild, men han vill inte lämna ytterligare kommentarer utan hänvisar till vad som framkommer i artikeln.
Övertid på helgen
Gruvarbetarnas version är att övertidsarbetet skedde på helgerna när deras chef redan på fredagen lämnade ut arbetsorder för dubbla skift. Arbetet kunde utföras effektivt under helgerna då det var lugnare i gruvan. Med få och korta raster samt extra slit ska de ha hunnit med dubbelt så mycket arbete som en normal arbetsdag och kunde därför gå hem när de var färdiga.
"Ljuger för att skydda sig själva"
LKAB kom fram till att arbetsledningen inte kände till fusket, något som de före detta gruvarbetarna menar är felaktigt. De ska i stället ha haft en överenskommelse med sina närmaste chefer om att de kunde gå hem när arbetet var utfört, så kallat beting.
– Sanningen är att arbetsledarna har varit nöjda. De har haft en självgående arbetsplats. När det hettar till så ljuger de för att skydda sig själva, säger en av dem till Dagens Arbete.
På frågan om de tänkte på konsekvenserna är svaret:
– Jo, men man trodde inte det skulle bli så här. Vi visste att chefen visste. Vi har ju systematiskt fått arbetsorder för dubbla skift.
LKAB köper chefernas version
Från LKAB:s sida är det fortfarande, efter sju månader, locket på och saken anses vara utagerad.
– Vi ser inte att någonting nytt har framkommit. Vi gjorde en utredning i samband med att fusket uppdagades och den visade att arbetsledarna inte kände till de här felaktigheterna. Vi har ingen anledning att tvivla på det idag heller, säger LKAB:s nye kommunikationsdirektör Frank Hojem och fortsätter:
– Jag vill inte gå in på detaljerna kring det utan vi kunde belägga och känna oss trygga i att arbetsledarna inte har känt till de här felaktigheterna.
Brutet avtal
Men om LKAB inte kände till fusket så har de samtidigt brutit mot gruvavtalet när de godkänt alldeles för långa skift och därmed för kort dygnsvila för de aktuella gruvarbetarna. Några undantag från regeln är i vart fall inte rapporterade till den lokala fackklubben.
– Företaget måste ha känt till det, om cheferna är någorlunda normalbegåvade. Alternativet är att de inte haft någon koll överhuvudtaget, säger Tommy Andersson, ombudsman på IF Metalls förbundskontor till Dagens Arbete.