– Vi kan inte pressa personalen mer, därför måste vi dra ner på vårdplatserna, säger verksamhetschefen vid Kalix sjukhus, Annika Åström.
I december drogs vårdplatserna på Kalix sjukhus ned med tre platser, 9 mars väntar ytterligare nedskärningar då fem vårdplatser försvinner från sjukhuset.
– Vi har haft ett samarbete med sjusköterskeutbildningen i Kemi tidigare och nu vid årsskiftet fick vi två sjusköterskor därifrån, för oss är det en fördel om de är tvåspråkiga, säger Annika Åström.
Hon berättar att andra lösningar de jobbar med är att hitta nya schemaläggningar som de hoppas ska vara mer attraktiva för sjuksköterskorna.
– Det här är något som man måste lösa nationellt, Sunderbyn och andra sjukhus drar också ner på vårdplatser på grund av sjuksköterskebristen, säger Annika Åström.
46 vårdplatser återstår, varav 22 på rehab/strokeavdelningen och resten fördelade på vårdavdelningarna. Under den senaste tiden har beläggningen varit hög på Kalix sjukhus. Förra veckan rådde stabsläge det fanns inga lediga vårdplatser överhuvudtaget.
– Senast igår hade vi bara en ledig vårdplats, säger Camilla Engström Degerlund, ledamot i Vårdförbundet Norrbotten och specialistsjuksköterska på Kalix sjukhus.
Under måndag eftermiddag hade vårdchefer i östra Norrbotten och Vårdförbundet samrådsmöte angående situationen.
– Vi har lyft det här centralt i landstinget men fått dåligt gehör. Det har varit lite i elfte timmen som de gjort något, säger Camilla Degerlund Engström.
Att landstinget försöker rekrytera via Kemi ser hon positivt på:
– Det är jättebra att om man hittar fler finska sjuksköterskor, vi har alltid haft det på Kalix sjukhus. Men det är viktigt att det blir en mix av gamla och nya, i och med att de är de erfarna som får lära upp dem, säger Camilla Engström Degerlund.
Hon berättar om sjuksköterskor som på grund av den höga arbetsbelastningen valt att säga upp sig.
– De orkar inte jobba varje helg, även om man inte är schemalagd så vill man inte vara illojala mot kollegor när behovet är ett faktum. Då hoppar man in och täcker upp för de som är sjuka eller vabbar. I slutänden är det patienten som riskerar att drabbas av en dålig arbetsmiljö, säger Camilla Engström Degerlund.
Trots den ansträngda situationen finns ingen risk för att sjukhusets existens hotas menar Annika Åström.
– Nej så är det inte, säger hon.