Personalansvarsnämnden vid Statens institutionsstyrelse (SiS) har beslutat att säga upp den anställda.
Av protokollet framgår att två av sex ledamöter, båda personalrepresentanter, är skiljaktiga när det gäller nämndens beslut.
Den anställda har varit på behandlingshem och under tiden där haft två permissioner som båda uppges ha misslyckats och behandlingshemmet ska där efter ha skrivit ut hen.
Sedan den anställda också ska ha uttryckt att hen inte är hjälpt av en ny behandlingsvistelse så ville SiS säga upp hen från sin tjänst.
"Det vilar ett stort ansvar på SiS eftersom SiS ska vara "experter" på behandling av missbrukare enligt egen utsago. Man kan konstatera att (namnet) följer ett känt missbruksbeteende som förklarar mycket av (namnet) agerande. SiS reagerade själva på (namnet) planering som misslyckades och ska förstå att den insats man gett (namnet) är för kort. Man hörsammade dessutom inte socialtjänstens inrådan till en ny placering på ett annat behandlingshem. Det är orsaken till att vi anser att SiS inte fullföljt sin rehabiliteringsskyldighet" skriver personalföreträdarna i bilaga till protokollet.
Tomas Fjellvind, institutionschef vid Johannisbergs ungdomshem, avstår från att kommentera saken med hänvisning till att det är ett personalärende.