?Kalix bryter mot MBL?

? Kalix kommun säger upp folk i onödan och är sämst i länet när det gäller att förhandla enligt medbestämmandelagen, hävdar Gunilla Backman, Lärarförbundets ombudsman i Luleå.
Men barn- och utbildningschefen i Kalix tycker inte att Backman har fog för sin kritik.

KALIX2005-08-27 06:30
Det handlar om uppsägning av personal men även budgetfrågor där kommunen brutit mot lagstiftningen enligt Lärarförbundet.<br>Bland annat tar Lärarförbundet upp ett exempel där sex personer i Kalix jobbat kvar på sina respektive skolor efter uppsägningstiden tagit slut. Tillsvidareanställda har gått över på vikariat och under tiden de vikarierat har andra fått tillsvidareanställning.<br>&nbsp;? Så här får det inte gå till och eftersom vi inte hittat någon lokal lösning så har jag begärt en central tvist av ärendet med de sex personerna, säger Backman från Lärarförbundet.<br>Hon vet inte hur klimatet mellan fack och arbetsgivare ska bli bättre i Kalix.<br>Lärarförbundet har erbjudit arbetsgivaren, Kalix kommun, utbildning i de fackliga rättigheterna. Hur man följer lagstiftningen kring upphandling enligt MBL. Men hittills har ingen nappat på det erbjudandet enligt Backman.<br>Peter Nordmark som är barn- och utbildningschef i Kalix har ingen aning om varför just Lärarförbundet tycker att kommunen brutit mot MBL. Han menar att han aldrig har några problem med de andra fackförbunden.<br>&nbsp;? Vi försöker sköta förhandlingarna enligt medbestämandelagen men ibland måste vi också se till personalen och verksamhetens bästa. Ibland har rektorerna bråttom att fatta beslut och det brukar gå bra att göra en förhandling i efterhand, säger Nordmark.<br>Han berättar att personalen fått utbildning och han konstaterar att kommunen har ett annat förhållningssätt till övriga fackliga organisationer.<br>&nbsp;? Han måste säga så för att rädda sitt eget skinn, svarar Gunilla Backman från Lärarförbundet.<br>
Så jobbar vi med nyheter  Läs mer här!
Läs mer om