Priset delas varje år ut ut till en chef inom offentlig sektor. Personen ska ha egenskaper som får andra ledare att utvecklas och växa. Personen ska även genom sitt ledarskap motivera, engagera och inspirera medarbetarna.
Vinnaren utses av en jury och Nadja Lukin är en av nio nominerade. Enligt juryns motivering kombinerar hon professionellt fokus med empati och medkänsla.
"Med en tro på samtalets makt för att övervinna hinder möjliggör hon möten mellan människor och skapar förståelse. Hon leder kommunen med energi och en strävan att alltid lära sig nya saker", står det i motiveringen.
Priset delas ut i Västerås i samband med en konferens den 12 november.