Organisationsförslaget drogs på tisdagens digitala socialnämnd. När Bodens kommun bantar från åtta till fyra förvaltningar så kommer inte socialförvaltningen med cirka 1000 anställda slås ihop med andra förvaltningar. Sista månaderna har sociala gjort en översyn vad gäller tjänster och bemanning samt framtida organisationsstruktur på grund av sparkrav. Det blir sammanlagt sju tjänster som försvinner, sju centraliseras till kommunledningsförvaltningen och två nya tjänster tillkommer.
– När det gäller antalet anställda under varje chef så har verksamheten under sociala det största antalet arbetstagare per chef. Uppdraget i omorganisationen var att jämna ut det mellan förvaltningarna. Det välkomnar jag eftersom cheferna också har mycket kontakt med brukare och anhöriga, säger Beatrice Öhman (S), socialnämndens ordförande.
I den nya organisationen avvecklas utvecklingsenheten liksom dess chef. Övriga chefstjänster som försvinner är en administrativ chef, verksamhetschef för äldreboendena, arbetsterapeut för bedömningsteam.
Vissa tjänster kommer att centraliseras till kommunledningsförvaltningen som nämndssekreterare, förvaltningsekonomer, ekonomiadministratör, personalstrateger, och it-samordnare. Två nya tjänster tillsätts som enhetschef för förvaltningsadministration och en kvalitetsutvecklare. Det beror på att man lagt till stödfunktionen under socialchefen som heter utveckling, välfärdsteknik och kvalitetsledning och har förvaltningsadministration som en ny enhet.
Biståndsenheten blir även egen enhet liksom Boende och stöd, individ- och familjeomsorgen, äldreomsorgen där även hemtjänsten läggs, vård, assistans och bemanning. Boende och stöd tappar 14,02 tjänster, individ- och familje 6 tjänster och äldreomsorgen sju tjänster. Vård, assistans och bemanning får ingen förändring.
Dessutom försvinner 27 tjänster som finns i tidigare antagna verkställda handlingsplaner.
– Jag tycker att den nya organisationen är viktig utifrån de ekonomiska utmaningarna som kommunen står inför. Den stora fördelen är att vi samlar äldreomsorgen i en gemensam organisation där en förbättrad samverkan kan ske mellan våra verksamheter, där brukaren får stå i centrum, säger socialchefen Catharina Liljeholm.