Kommunal stämmer kommun
Kommunal har stämt Bodens kommun för kollektivavtalsbrott.Nu prövas frågan i Arbetsdomstolen, AD.Kommunal hävdar att vissa anställda fått jobba mer än vad de är skyldiga att göra.- Domen blir prejudicerande, andra kommuner berörs också, säger Jan Oskarsson, ordförande kommunal sektion 12 i Boden.
Kommunal hävdar att det finns ett kollektivavtal som innebär att de personer som fick samma arbetsuppgifter fast med kommunen som arbetsgivare var lovade samma arbetstid som i landstinget, det vill säga 37 timmar i veckan.
- När Erikslunds sjukhem stängdes uppdagades att många jobbat 37,33 timmar i veckan, berättar Jan Oskarsson som kommer medverka som vittne under de två dagar långa förhandlingarna i AD.
Prejudicerande
Han berättar också att AD:s dom förmodligen kommer att bli prejudicerande. Jan Oskarsson menar att de som jobbade åt landstinget blev lovade samma arbetsvillkor när kommunen tog över ansvaret för äldrevården.
Kommunal hävdar att Bodens kommun tillämpat en längre arbetstid än kollektivavtalet tillåter, och inte betalat ersättning till de anställda för detta.
Kommunal kräver nu att kommunen betalar totalt 150.000 kronor i allmänt skadestånd för brott mot kollektivavtalet. Förbundet yrkar att kommunen betalar ut lön, övertidsersättning med sammanlagt 454.000 kronor samt ett skadestånd på 15.000 kronor vardera till de anställda som drabbats.
Lägre arbetstid
I den stämningsansökan som LO-TCO rättsskydd har gjort står följande att läsa:
"Under perioden 1999 till 2002 har dock arbetstagarna erhållit en längre arbetstid än vad kollektivavtalet förestavar. Kommunen har ej betalt de berörda arbetstagarna någon ytterligare ersättning för denna extra arbetstid."
Den 30 januari hålls huvudförhandling i målet vid AD i Stockholm, om inte parterna i sista stund når en förlikning.
Arbetsdomstolen är en specialdomstol med uppgift att pröva arbetsrättsliga tvister.
Så jobbar vi med nyheter