Helena Hed leder ett bolag med cirka tusen medarbetare. Flera av uppdragen finns i Norrbotten.
Den 1 december 2020 gjorde Helena Hed, 45, sin första dag som vd och koncernchef för konsultbolaget PE teknik och arkitektur i Sverige.
– Någonstans har det funnits som en dröm. När jag 2006 klev in som gruppchef så läste jag i en tidning om kvinnliga koncernchefer i Sverige. Där skrev man att utvecklingen går för långsamt för att få ett jämställt näringsliv. Då tänkte jag att en dag så ska jag var med där för jag vill göra skillnad, säger Helena Hed.
Den tidningen lät hon ligga på skrivbordet. Jämställdhetsfrågor ligger henne varmt om hjärtat.
– Det finns bara ett 30-tal kvinnliga koncernschefer i Sverige så utvecklingen går långsamt.
PE teknik och arkitektur är ett konsultbolag inom teknik och arkitektur. Det grundades 2006 och är byggt på ett 50-tal förvärv. 2019 konsoliderade man företaget till ett enda bolag.
– Vi projekterar och utformar allt från sjukhus till förskolor och bostäder. Vi har arkitekter och installatörer. Vi har energispecialister som säkerställer att vi har rätt typ av värme och akustiker som säkerställer ljudet, eller miljöspecialister. Vi jobbar med prestigeprojekt men även många små projekt.
I Norrbotten har man nu ett uppdrag av Trafikverket med att projektera och införa det nya signalsystemet ERTMS, men man utför även uppdrag för LKAB och Northvolt.
– Majoriteten av verksamheten är i Sverige, men vi har även en liten verksamhet i Norge med fyra personer. Och så har vi verksamhet i Indien där de är 40 personer.
Helena Hed växte upp i Storsand och flyttade till Boden när gymnasiet började. För 20 år sedan gick hon ut Luleå tekniska universitet som civilingenjör.
– Jag började som forskarstuderande men kände ganska snart att det var det jag ville, så redan 2002 började jag jobba som konsult på Sweco.
Titeln Årets alumn delas ut till någon som varit student vid Luleå tekniska universitet och sedan nått särskilt stor framgång i karriären.
Inom Sweco skulle hon stanna i 19 år i olika roller och slutade som vd för Sweco Management innan hon gick över till sitt nuvarande jobb på det börsnoterade PE.
– Min starka sida är att jag kan bygga starka team runt omkring mig. Jag har också ett stort driv och jag har passion och älskar det jag gör. Jag drivs av att skapa resultat och resultatet är vad vi kolleger lyckas med tillsammans med våra kunder för att skapa samhällsnytta. I slutänden ger det ett finansiellt resultat.
Coronapandemin har gjort att Helena Hed arbetar en del tid hemma i Boden.
I sin nya roll kan hon forma företaget efter det hon tror på.
– När man tittar på bolag som är riktigt framgångsrika så säger de att de vill hitta den bästa och mest lämpade personen oavsett kön, etnisk bakgrund, ålder eller utbildning. Jag tror det behövs ett näringsliv med styrelser och chefer som vågar rekrytera brett och verkligen ser på hela underlaget för i många fall har det varit många män i många positioner. Min arbetsgivare och även mina tidigare har gjort det och de har varit tidiga i att ha en jämställd styrelse och ledning. Det krävs mycket mod från de som tillsätter ledare.
2020 utsågs Helena Hed till årets alumn vid Luleå tekniska universitet.
Allt detta ska göras under brinnande coronapandemi. En pandemi som bland annat gjort att Helena Hed arbetar både från hemmet i Boden och på huvudkontoret i Stockholm.
– Jag älskar att vara med människor, men jag har ställt om och pratat på distans med långt över hundra personer i bolaget och lärt känna verksamheten otroligt väl. Kanske mer än jag gjort om jag hade besökt dem på kontoren.