Fritid- och kulturchefen fick avgångsvederlag

Samma dag som Magnus Nordström slutade som kommunchef i Älvsbyn godkände han ett avgångsvederlag till fritid- och kulturchefen Kjell Tegnelund, 66 år. "Det är absolut inget vi gör dagligdags", säger HR-chefen Anna-Karin Andersson.

Kjell Tegnelund, 66, har inte gått i pension från sin tjänst som fritid- och kulturchef. Istället är han arbetsbefriad med lön fram till årsskiftet. (Arkivbild)

Kjell Tegnelund, 66, har inte gått i pension från sin tjänst som fritid- och kulturchef. Istället är han arbetsbefriad med lön fram till årsskiftet. (Arkivbild)

Foto: Joel Gustafsson

Älvsbyn2021-11-14 10:30

I våras berättade PT att Kjell Tegnelund tar pension efter 36 år som fritid- och kulturchef i Älvsbyns kommun. Fredagen den 23 april avtackades han och måndagen efter presenterades Maria Thysell som kommunens tillförordnade fritid- och kulturchef.

Nu kan PT avslöja att Kjell Tegnelund, som fyllde 66 år i somras, inte alls har tagit pension. Den 5 februari tecknade Magnus Nordström en överenskommelse som innebär att Kjell Tegnelund är arbetsbefriad med lön från och med 1 juli 2021 och fram till 31 december 2021. 

Med en månadslön på 47 500 kronor handlar det om ett avgångsvederlag på nästan 300 000 kronor.

– För mig är det svårt att redogöra för exakta detaljer och motiveringar kring varför just den här överenskommelsen skrevs. Den dialogen har främst skett mellan de som skrev den. Det man kan konstatera är att parterna var överens om ett avslut och då var det här den lösning man kom fram till, säger Anna-Karin Andersson, HR-chef på Älvsbyns kommun.

Kommunstyrelsens ordförande Tomas Egmark (S) hänvisar frågor till HR-chefen.

– Jag är medveten om att det gjordes en överenskommelse, men det är Anna-Karin som har kunskap i ärendet. Inte jag.

Har du godkänt det som kommunalråd?

– Det har aldrig varit på den nivån. 

Anna-Karin Andersson säger att hon gav råd till Magnus Nordström om hur överenskommelsen skulle utformas.

– Jag i min tur tog stöd av en arbetsrättsjurist via SKR. Det är min inblandning i det hela.

Anna-Karin Andersson var däremot tillförordnad kommunchef och godkände att Kjell Tegnelund fick sluta redan i april.

– Han hade väldigt många sparade semesterdagar och då fick han ta ut dem i ledighet istället för att vi skulle betala ut det i pengar.

Hur kommer det sig att överenskommelsen med Kjell Tegnelund skrevs samma dag som Magnus Nordström slutade som kommunchef?

– Överenskommelsen har så klart föregåtts av en dialog och en förhandling mellan de här individerna. Det är inget hastverk som de kom på och skrev samma dag, säger Anna-Karin Andersson.

Är det ovanligt att Älvsbyns kommun ger anställda arbetsbefrielse med lön?

– Det är absolut inget vi gör dagligdags. Vi gör de här överenskommelserna när vi ser att det finns behov av det.

PT har sökt Kjell Tegnelund och Magnus Nordström.

Så jobbar vi med nyheter  Läs mer här!