Ledare: NOTERAT / måndag

Dags skrota
Kalix-bonus

Politik2005-09-26 06:30
BO ÖSTMAN
Detta är en ledare. Artikeln uttrycker tidningens opinionsbildande linje. Norrbottens-Kurirens politiska etikett är oberoende moderat.
REDAN OM en dryg månad kan kommunstyrelsen i Kalix få ta ställning till om man ska ha kvar bonussystemet för de anställda i kommunen. Trots 80 miljoner i underskott under de senaste tre åren så har man fortsatt att betala ut stora pengar. För 2004 var det hela 1,2 miljoner som gick till resor och annat samtidigt som underskottet det året blev 18,7 miljoner.<br>?Men det är ändå bara 0,2 procent av de totala personalkostnaderna?, påpekar Maria Johansson som är administrativ chef och själv också varit på bonusresa.<br>Hon menar också att det inte är några nöjesresor. Nja, det är väl ändå lite svårt att se vilken nytta Kalix kommun har av att en stor del av personalen vid kommunledningskontoret åker till Bryssel för EU-besök och för att träffa Ewa Hedkvist Petersen. Hon kan väl ta bussen till Kalix när hon är hemma i Luleå? <br>Men det är kanske inte lika intressant ?<br>Och de som åker till Bryssel är kanske de som har minst anledning av de kommunanställda att göra resan!<br>Behöver man särskilda morötter?<br>Senaste delårsrapporten visade att årets resultat skulle bli ett minus på 3,5 miljoner, men månadsrapporten för augusti var betydligt mer positiv. Plus minus noll.<br>Men det duger inte. För att klara av fullmäktigebeslutet om att återställa balanskravsresultaten behövs ett överskott på minst 6,5 miljoner i år och 5 miljoner nästa år. Och det verkar svårt att nå upp till under den korta tid som återstår av det här året.<br>Därför sticker det också i ögonen på många Kalixbor att kommunanställda samtidigt åker till Bryssel, Barcelona, Rom, Lissabon ? Det är de enheter som inte satt sprätt på alla pengar som belönas på det här sättet. Men ska det behövas särskilda morötter för att man ska försöka hålla igen på kostnader som är onödiga? <br>Bonusen ger inte bättre resultat<br>?Det kan handla om att när någon är sjuk så försöker man ändra på egna arbetsrutiner för att slippa ta in en vikarie. Eller att man tänker sig för extra när det gäller kostnader?, säger Maria Johansson apropå sätten att hålla kostnaderna nere.<br>Komrev har anlitats för enkäter bland de anställda som ska bli underlag inför det beslut som politikerna sedan fattar om bonussystemets framtid. När man ser till de ekonomiska resultaten under senare år så har i alla fall inte bonusen totalt sett bidragit till att Kalix fått ordning på ekonomin. Tvärtom.<br>Med tanke på resultaten och den kritik som revisorerna dessutom riktat mot kommunstyrelsen så finns det i stället stora ekonomiska problem att ta itu med. Dessa löser man inte med uppmuntringsresor till Fontana di Trevi i Rom för enheter som inte gjort av med alla slantar som bud-geterats. Jag skulle ha större förståelse för systemet om det var relaterat till det totala ekonomiska resultatet och inte några mindre enheter. Som det nu ser ut kan det inte vara kvar utan måste skrotas.