Detta är en ledare. Artikeln uttrycker tidningens opinionsbildande linje. Norrbottens-Kurirens politiska etikett är oberoende moderat.
LANDSHÖVDING Per-Ola Eriksson, som är värd beröm för många insatser för länet, trampade dock ordentligt snett häromveckan. Han lade sig i de politiska partiernas inre liv genom att klåfingrigt gå ut med anvisningar inför nomineringarna till nämnder och styrelser i kommuner och landsting. Balansen mellan antalet kvinnor och män måste förbättras, tyckte han lite förmyndaraktigt som ordförande i länsstyrelsens jämställdhetsdelegation. Det är verkligen inte hans bord som statlig tjänsteman att vifta med pekpinnar på det sättet. En eller annan kan ju till och med uppfatta agerandet som försök till statlig styrning. <SPAN class=mr>Hövdingen kastade sten i glashus </SPAN>Men Per-Ola Eriksson kastade uppenbarligen sten i glashus. Moderata Ungdomsförbundet i Norrbotten granskade länsstyrelsens egna jämställdhetsstrukturer på chefsnivå. Och det visade sig att Per-Ola Eriksson har all anledning att granska sitt eget fögderi i stället för att ge sig på de politiska partierna. Av länsstyrelsens 22 enhetschefer är nämligen13 kvinnor och 9 män. Tala om en obalans. Ungefär 60 procent kvinnor och 40 procent män. Men obalansen är kanske OK när kvinnorna är i övervikt ? Och i ledningsgruppen ingår sex män men bara tre kvinnor. Hur ser det ut framför den egna dörren, Per-Ola Eriksson ..? Fram med kvasten ! <SPAN class=mr>Inte en enda kompetens med invandrarbakgrund ? </SPAN>Claudia Kosicinski, som svarat för granskningen, är kritisk. "Det ingår inte i länsstyrelsens myndighetsutövning att skicka ut jämställdhetspolicies. Inte heller att ägna sig åt opinionsbildning", säger hon. Mest anmärkningsvärt tycker hon dock att det är att ingen av de 22 avdelningscheferna verkar ha invandrarbakgrund och en enda har ett utländsktklingande namn. "Det är inte så att det inte finns några kompetenta chefsämnen med invandrarbakgrund i hela Norrbotten", understryker hon. "Trots att jag är kvinna och från Polen tycker jag att agerandet från länsstyrelsens sida är fel. Nu skickar jag över en checklista som länsstyrelsen kan utgå ifrån när tjänster tillsätts. Och då ska man titta på kompetens och utbildning i stället på vilket kön den sökande har !" Ord och inga visor ! Det är utmärkt att Claudia Kosicinski gjort den här granskningen. Dels kan den avhålla landshövdingen från fler klavertramp och dels kan man börja framhålla kompetens vid rekryteringar.
