Det normala en osannolik bonus i vården

För våra medlemmar är att få gå hem när man slutar aldrig mer än en förhoppning, och det gäller sommarsemestern också, skriver Vårdförbudnets avdelningsstyrelse för Norrbotten genom ordförande Elisabeth Lindblad.

Elisabeth Lindblad är avdelningsordförande i Vårdförbundet Norrbotten. Hon skriver här å hela styrelsens vägnar om vad konflikten egentligen handlar om.

Elisabeth Lindblad är avdelningsordförande i Vårdförbundet Norrbotten. Hon skriver här å hela styrelsens vägnar om vad konflikten egentligen handlar om.

Foto: Linda Kask

Debatt2024-06-12 13:24
Det här är en debattartikel. Åsikterna i texten är skribentens egna.

Varje sommar står vården inför utmaningen att lösa sommarsemester. Varje sommar finns det ett stort berg av olösta pass som behöver täckas. Och varje sommar står Vårdförbundets medlemmar inför ytterligare försämrade villkor och arbetsmiljö för att täcka en redan underbemannad och illa rustad hälso- och sjukvård.

Vården är så anorektiskt bemannad att arbetsgivaren inte klarar av att täcka enstaka frånvaro utan att Vårdförbundets medlemmar behöver arbeta övertid. 

Inför denna sommar går nu våra medlemmar med en fortsatt oro i magen då deras semestrar som startar om någon vecka ännu inte är beviljad. Detta resulterar i en ökad stress och oro där de förutom vetskapen om hur tuff arbetsmiljön är under sommaren inte heller kan boka semesterresan med familjen, informera förskolan hur deras barn behöver jourverksamhet eller känna sig trygga med att de kommer kunna njuta av den mycket välförtjänade och behövda stunden med boken i solstolen för att ladda batterierna för att fortsatt orka ta hand om patienter som söker vård framöver. 

Inom region Norrbotten finns i dag hundratals olösta pass, där personal saknas och som till stor del bygger på att våra medlemmar arbetar övertid. 

Den här sommaren tar Vårdförbundet nu tar ett krafttag för att rädda svensk hälso- och sjukvård genom att skapa hållbara heltider och bättre villkor för våra medlemmar, som inte längre orkar arbeta i sitt valda livsviktiga yrke.

Det är inte rimligt att grundläggande verksamhet och livsviktig vård ska bedrivas på övertid där våra medlemmar betalar med sin egen hälsa. 

För att våra medlemmar ska orka vårda sig när du är sjuk behöver de kunna gå hem när dagen är slut, få sova ostört på natten och möjlighet att njuta av sin lagstadgade rätt till sommarsemester.

Med detta budskap hoppas vi att politiker, Region Norrbotten och allmänheten hör oss. Våra medlemmar behöver sin lagstadgade rätt till ledighet och återhämtning. Ge dem möjligheten att orka vårda dig genom att också kunna ta hand om sig själv i sommar med en välförtjänt semester.