Regionens revisorer har i en mycket kritisk rapport påpekat regionledningens bristande kontroll över de anställdas bisysslor.
Bisysslor ska rapporteras till närmaste chef som i sin tur bedömer lämpligheten i att den anställda jobbar på det andra jobbet. Det får inte vara förtroendeskadligt, arbetshindrande eller konkurrerande.
Efter chefens godkännande eller avslag ska det diarieföras.
Under 2016 så diariefördes 35 ärenden om bisysslor men i revisionens granskning av bolagsverkets register så hittade man 904 fall då anställda haft andra jobb.
Enligt SVT nyheter Norrbotten har 62 anställda haft bisyssla i bolag som säljer tjänster eller varor till regionen.
– Det är det mest allvarliga i det hela och det kan inte sägas vara i ringa omfattning heller eftersom landstinget gjort inköp för drygt 28 miljoner kronor från dessa bolag under 2016, säger regionrevisorernas ordförande Marita Björkman (S) till SVT.
Hon är frustrerad över att regionstyrelsen inte gör något åt detta. Liknande kritik kom från revisorerna redan 2010 då man också ansåg att det var för dålig kontroll och uppföljning kring de anställdas bisysslor.
Under fredagen har regionstyrelsen tillkallat ett extrainsatt styrelsemöte för att bemöta kritiken från revisionen.